Dejar que ellos dirijan
Al igual que todos nosotros, los hombres jóvenes necesitan sentir que se los necesita. Deben sentir la confianza que tú les des y recibir responsabilidades significativas. Es más probable que los hombres jóvenes que sientan que sus responsabilidades del sacerdocio son insignificantes sean dominados por el mundo. Debes enseñar por medio de la palabra y el ejemplo los principios de servicio y liderazgo en el sacerdocio y, lo que es más importante, permitirles aprender por experiencia propia.
¿Recuerdas a un líder que comunicó confianza y expectativas elevadas? ¿Qué impacto tuvo eso? ¿Cómo piensas que se sintió Moisés cuando el Señor le dijo: “… tú eres mi hijo […]; tengo una obra para ti” (Moisés 1:4, 6). ¿Cómo puedes ayudar a los jóvenes a sentir el mismo llamado a la obra?
Comunicar confianza, señalar oportunidades para que contribuyan y comunicar expectativas claras.
- Ayudar a los jóvenes a aprender a buscar oportunidades de estar con los demás y de servirles, y darles oportunidades de enseñar y liderar.
- Extender llamamientos a los líderes del Sacerdocio Aarónico tal como se describe en el Manual 2, 19.2. Enseñarles sus responsabilidades y planificar reuniones de seguimiento para recibir informes (véase Manual 2, 8.3.1).
Enseñarles en cada oportunidad.
- Enséñales por medio de la palabra y el ejemplo los principios del servicio y el liderazgo en el sacerdocio. Prepáralos para futuras responsabilidades de liderazgo.
- Enséñales acerca del poder y los deberes del Sacerdocio Aarónico.
- Enséñales cómo ministrar y rescatar a cada persona.
- Ayúdales a preparar agendas y a dirigir reuniones.
- Guíalos en la forma de preparar una lección inspirada.
- Ayúdales a reconocer el Espíritu Santo y a recibir revelación.
- El extender llamamientos, las reuniones de presidencia, las visitas de ministración, las reuniones de cuórum y las actividades brindan oportunidades para aprender sobre los principios de liderazgo.
- Las reuniones de presidencia regulares ayudarán a los hombres jóvenes a ser líderes eficaces para su cuórum.
El élder Jeffrey R. Holland ha dicho concerniente a nuestros jóvenes líderes del Sacerdocio Aarónico: “Por lo general subestimamos sus habilidades y sobrestimamos su experiencia” (“Enseñar a la manera del Salvador”, transmisión mundial de capacitación, 5 de noviembre de 2016, broadcasts.ChurchofJesusChrist.org). ¿Qué sugiere esto que deberías hacer para ayudar a los hombres jóvenes a desarrollar su potencial?
Recursos adicionales
- Henry B. Eyring, “Para que se haga fuerte también”, Liahona, noviembre de 2016, págs. 75–78
- Russell M. Nelson y Wendy W. Nelson, “Juventud de Israel”, devocional mundial para los jóvenes, 3 de junio de 2018, ChurchofJesusChrist.org
- Stephen W. Owen, “Los líderes más grandes son los seguidores más fieles”, Liahona, mayo de 2016, págs. 70–76
- Douglas D. Holmes, “Lo que todo poseedor del Sacerdocio Aarónico debe entender”, Liahona, mayo de 2018, págs. 50–53
- Tad R. Callister, “El poder del sacerdocio en el joven”, Liahona, mayo de 2013, págs. 52–54
¿Cómo puedes ayudar a los hombres jóvenes a entender lo que es el servicio significativo a su familia, a la Iglesia y a su comunidad, y a participar en él?