Juhtimine Jeesuse Kristuse Kirikus

Jeesus valmistus oma maiseks missiooniks vaimselt (vt JST Mt 4:1–2 ; vt ka Mt 14:23). Ka teie valmistute vaimselt, kui lähenete Taevasele Isale palvetades, pühakirju uurides ja Tema käskudele kuuletudes. Vaimselt aitab valmistuda ka Tema prohvetite järgimine (vt ÕL 21: 4–6).

Otsige ilmutust, et mõista nende vajadusi, keda te juhite, ja kuidas teha tööd, mida Jumal on teid tegema kutsunud. Kui te püüate Issandale läheneda, võite saada juhatust isiklikus elus, perekohustustes ja Kiriku kutses.

Lisaks on Issand lubanud anda vaimseid ande neile, kes neid otsivad (vt ÕL 46:8). Kui te hüüate alandlikult Taevase Isa poole, et Temalt väge ja ande saada, suurendab Ta teie võimekust neid, keda te teenite, juhtida ja nende meelt ülendada.

Jeesus teenis inimesi isiklikult, ulatades abikäe, et ülendada nende meelt ja teenida neid, kes tundsid end üksildaselt, lootusetult või eksinult. Ta näitas neile oma sõnade ja tegudega, et Ta neid armastab. Ta märkas igaühe jumalikku loomust ja igavest väärtust.

Armastage inimesi, keda te teenite, nii nagu Jeesus. Palvetage „kogu südame jõuga”, et te täituksite Tema armastusega (Mn 7:48). Looge siiraid sõprussuhteid. Ulatage neile sõbrakäsi, kes võivad olla üksildased, vajada tröösti või kellel võib olla muid vajadusi. Teie armastus õnnistab nende elu ja tekitab inimestes soovi Kristuse juurde tulla.

Aidake liikmetel tugevdada usku Taevasesse Isasse ja Jeesusesse Kristusesse. Aidake neil valmistuda järgmist talitust saades lepinguid sõlmima. Hoiatage patu eest ja innustage liikmeid lepinguid pidama ja meeleparanduse õnnistustest osa saama. Aidake neil teada, et neil on võimalik tegutseda oma jumaliku potentsiaali nimel oma raskustele vaatamata.

Kõik juhid on õpetajad. Püüdke järgida õpetajana Päästja eeskuju (vt 17. ptk; Päästja viisil õpetamine). Õpetage oma sõnade ja tegudega Jeesuse Kristuse õpetust ja Tema evangeeliumi põhimõtteid (vt 3Ne 11:32–33; ÕL 42:12–14). Tulemuslik õpetamine inspireerib inimesi tugevdama oma suhet Jumalaga ja liikuma evangeeliumi järgi elades igavese elu suunas.

Õpetage pühakirjadest ja viimse aja prohvetite sõnu (vt ÕL 52:9). Pidage meeles, et „sõna jutlustamisel [on] võimsam mõju inimeste meeltele kui ‥ millelgi muul” (Al 31:5).

Otsige valmistudes ja õpetades Vaimu mõju. Püha Vaim kannab tõe nende südameni ja meelteni, keda te õpetate (vt 2Ne 33:1).

Õpetage liikmeid pühenduma evangeeliumi uurimisele nii ise kui ka koos perega.

Kui te juhite mõnda Kiriku üksust, preesterluse kvoorumit või muud organisatsiooni, siis veenduge, et õpetus oleks õpetlik ja õige.

Kirikus juhiks olemisega kaasneb kohustus aidata Jumala lastel valmistuda Tema juures elama. Juhid teenivad ja õpetavad leebelt, tasaselt ja puhtast armastusest ning Jeesuse Kristuse eeskujul (vt Mt 13:13–15).

Issand ilmutas, et „on vajalik, et [Tema Kirikus] oleksid juhatajad ehk juhtivad teenijad” (ÕL 107:21). Kõiki Kiriku üksusi, preesterluse kvoorumeid ja muid organisatsioone juhivad juhtivad ametikandjad. Ametikandja kutsub ja asetab ametisse keegi, kes hoiab preesterluse võtmeid, või keegi, keda ta on selleks volitanud. Iga juhtiv ametikandja teenib preesterluse võtmeid hoidva isiku juhatuse all (vt 3.4.1). Selline struktuur tagab Issanda töö tegemisel korra ning selged kohustus- ja vastutusahelad.

Juhikutse või -ülesanne ei tee inimest, kes selle sai, teistest tähtsamaks või hinnatumaks.

Kui olete saanud juhikutse või -ülesande, siis järgige Päästja õpetust, et „kes iganes teie seas tahab olla esimene, olgu teie sulane” (Mt 20:27; vt s 26–28). Pidage Issanda tahet täites teistega nõu ja leidke üksmeel (vt 4.2.5).

Ärge pürgige Issanda Kirikus ühegi organisatsiooni juhiks (vt ÕL 121:37). Teenige selle asemel alandlikult ja ustavalt kutses, kuhu teid on kutsutud. Püüdke teha Issanda tööd, pilk suunatud üksnes Tema aule (vt ÕL 4:5).

Issand juhatab oma Kiriku juhte üheskoos nõu pidama, et Temalt teadmisi saada (vt ÕL 107:27–31). Lisaks rõhutab Ta vajadust ühtsuse järele (vt Jh 17:6–11, 20–23; 3Ne 11:28–30). Ta ütles: „Olge üks; ja kui te ei ole üks, pole te minu omad.” (ÕL 38:27)

Juhid kogunevad nõukogudesse, et arutada juhtivate ametikandjate juhatusel, kuidas inimesi ja peresid aidata. Nad püüavad palvemeelselt teada Jumala tahet (vt ÕL 41:2–3). Nad teevad Püha Vaimu juhatusel koostööd, et leida tulemuslikke võimalusi oma ühingute liikmete teenimiseks.

Püüdke Kiriku juhina tugevdada ühtsust nende seas, keda te teenite, aidates neid, et neil oleks „üks süda ja üks meel” (Ms 7:18). Kui te kuulute mõnda nõukokku või juhatusse, siis tugevdage ühtsust üheskoos nõu pidades, ausalt oma tundeid ja mõtteid jagades ning kuulates (vt ÕL 88:122; vt ka 7. ptk).

Kui olete nõukogu liige, toetage ja kinnitage üksmeelselt nõukogu juhi otsuseid.

Päästja andis oma jüngritele tähendusrikkaid ülesandeid ja kohustusi. Samuti pidas Ta neid vastutavateks, uurides neilt ja paludes neil neile määratud töö kohta aru anda. (Vt Lk 10:1–17.)

Otsustage juhina, kuidas kasutada oma aega kõige tulemuslikumalt. Üks ajaplaneerimise aspekte on delegeerida ülesandeid teistele, kes saavad selle töö juures abiks olla.

Teenimine on delegeerides tulemuslikum. Kui te püüate teha liiga palju, siis te „nõrke[te] päris ära” (2Ms 18:18). Otsige delegeeritava osas Vaimu juhatust, et saaksite keskenduda tähtsaimale.

Delegeerimine õnnistab ka teisi, aidates neil kasvada ja saada teenimisest tulevaid õnnistusi. Püüdke kaasata kõiki liikmeid Jumala töö tegemisse.

Delegeerimine pole üksnes ülesande andmine. Selle juurde kuulub ka teise inimese õpetamine ja usaldamine, et ta selle ülesande täidab. See hõlmab sageli järgmist:

• Kohtuge inimesega ning selgitage talle ülesannet ja selle eesmärki.

• Arutage, kuidas seda ülesannet võiks täita, keda veel kaasata ja millal see peaks olema lõpetatud. Veenduge, et see inimene ülesannet mõistab ja on nõus seda vastu võtma. Väljendage usaldust tema võimete vastu.

• Usaldage, et ta saab inspiratsiooni, kuidas plaane teha ja ülesannet täita. Innustage, suunake ja toetage.

• Kohtuge vastavalt vajadusele, et ta saaks ülesande kohta aru anda. Tunnustage tema parimaid jõupingutusi ja tänage teda tehtu eest.

Päästja valmistas oma apostleid Tema Kiriku juhtideks saama. Ka teie aitate teistel valmistuda juhtideks ja õpetajateks saama.

Kui kaalute palvemeelselt, kes võiks Kiriku kutsetes või ülesannetes teenida, siis pidage meeles, et Issand teeb need, keda Ta kutsub, võimekaks. Kõige tähtsam on see, et nad tahavad teenida, otsivad alandlikult Issanda abi ja püüavad olla väärilised. Kutsed ja ülesanded aitavad neil kasvada, pakkudes neile võimalusi usku rakendada, usinasti tööd teha ja tunda, kuidas Jumal nende jõupingutusi suurendab. Pakkuge juhatust ja abi uutele liikmetele ja teistele, kes võivad vajada kutsete täitmisel lisatuge.

Mõnikord kutsutakse ühte ja sama väikest inimrühma korduvalt juhtivatesse ametitesse. See võib neid ja nende peresid üle koormata ja teistelt võimalusi võtta. Püüdke anda kõigile liikmetele teenimis- ja kasvuvõimalusi.

Leidmaks juhiseid liikmete Kiriku kutsetesse soovitamiseks, vt 30. ptk.

Otsige Vaimu juhatust, et planeerida koosolekuid, õppetunde ja üritusi, millel on selge eesmärk. Eesmärgid peaksid tugevdama inimesi ja perekondi, tooma neid Kristusele lähemale ning aitama teha Jumala päästmis- ja ülendustööd (vt 1. ja 2. ptk). Järgige planeerides 20. ja 29. peatükis kirjas olevaid põhimõtteid.

Tehke oma organisatsioonile pikaajalisi plaane. Pidage aastakalendrit. Keskenduge liikmete vaimse kasvu innustamisele.